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En un ser vivo no se requiere que alguien le diga a los órganos que hacer, como reaccionar ante ciertos eventos. Pero una empresa que es una organización con una estructura creada por el hombre requiere que se identifique los factores claves de éxito para poder afinar definiciones, realizar seguimientos, controles y si lo requieres ajustes.
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7 hábitos de Stephen Covey: Ser proactivo, tener visión, priorizar y más. Incluye 7 videos de 5 min + casos de éxito empresarial. Guía definitiva 2025.
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Para poder aprender de nuestro contexto, cliente tenemos que empezar creando, midiendo y luego mejorarlo . ¿Cómo se logra?, con el aprendizaje realizado, pero lo primero de lo primero, Crea!.
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Descubre las 7 señales clave de las relaciones tóxicas. Aprende a identificar comportamientos tóxicos en tu pareja y recupera tu bienestar emocional. Guía completa con soluciones prácticas.
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Lee mas7 Técnicas Claves para crear Prompts efectivos
«Buenos Prompts» que pueden mejorar significativamente la calidad y eficacia de las conversaciones con un modelo de lenguaje como ChatGPT. Un buen prompt es aquel que es claro, específico y dirigido, lo que permite al modelo comprender mejor la solicitud y proporcionar una respuesta más precisa y relevante
Lee mas1.-El Método Lean Startup
Lean Startup es una metodología para emprendedores, innovadores y empresas para desarrollar rápidamente productos o servicios que satisfagan las necesidades de los clientes. Les ayuda a concentrarse en las partes esenciales de su negocio, reducir el desperdicio y maximizar la eficiencia. Este enfoque fomenta la experimentación, la iteración y el aprendizaje de los comentarios de los clientes para crear productos exitosos. Lean Startup también permite a las empresas probar sus ideas antes de invertir demasiado tiempo o dinero en ellas. Al utilizar este enfoque, las empresas pueden ahorrar tiempo y recursos mientras siguen desarrollando productos innovadores que los clientes desean.
1.-Importancia del Prototipo y las Simulaciones
La innovación es la clave para subsistir en este mercado competitivo. Cada vez es mas valorado la innovación no solo para crear productor sino para transformar las organizaciones.
1.- El Colaborador
El colaborador no solo es la persona que ayuda a una persona o a un equipo. El colaborador es un rol proactivo que ayuda en todo lo que pueda porque se siente parte del equipo porque a pesar de los problemas o discrepancias que puedan existir entiende de que el trabajo en conjunto es necesario para lograr la misión y visión de la organización.
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